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終於又快到了公司放員工旅遊假的時候了,和往年一樣今年公司可以自已去旅遊,

之後回來的時候再報帳就好,可惜公司預算有限,超出的部份只能自已付了

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  • 每日客房清潔服務
  • 櫃台保險箱
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下面附上一則新聞讓大家了解時事

 

 

 

(中央社記者許秩維台北26日電)唐獎生技醫藥獎得主珍妮佛.道納今天表示,基因編輯技術最大突破可能是用在人類胚胎上,但希望科學家走出實驗室象牙塔,避免應用時違反醫學或道德倫理。

2016唐獎得獎人系列座談今天於台北醫學大學舉行,由今年唐獎生技醫藥獎得主之一珍妮佛.道納(Jennifer A. Doudna)發表演講,現場座無虛席,不少學生直接坐在走道上聽講。

道納表示,1995年第一次有細菌的基因體被定序出來後,至今已有上千種生物完成定序,包含人類,如何透過精準方式去修正基因突變、重新編寫,甚至去治療致命性的遺傳性疾病,是常在科幻故事中出現的情節,未來卻有此可能。

談到「CRISPR/Cas9」基因編輯技術研究的契機,道納表示,10年前研究環境細菌學的同事蒐集細菌樣本後,進一步定序其基因序列,結果發現很多細菌的基因體中會有一個固定順序不斷重複,細菌藉由病毒基因資訊,再藉此來對抗病毒,但當時尚不知其機制如何運作。

道納表示,出於好奇心及對科學的探討,她開始投入研究,之後發現Cas9蛋白質是很神奇的分子,能和RNA(核糖核酸)結合,藉由不同的RNA作嚮導,辨別不同的病毒序列,找到目標DNA(去氧核糖核酸)後,就會變成複合體,然後摧毀病毒,最後促成「CRISPR/Cas9」基因編輯這項革命性技術問世。

「CRISPR/Cas9」能被廣泛應用在動植物身上,道納指出,可用來研發新的動物品種,當作研究人類疾病的模型,也希望能用基因修復來治療人類疾病,美國還有大學研究將此技術用在種植香菇上,因為沒有導入外來DNA,而是剔除掉當中某些不好的DNA,因此不算是基改食物。

道納表示,此技術最大突破可能是應用在人類胚胎上,曾有報導提到,是否可以用基因編輯技術來量身訂作完美寶寶,當未來資訊越來越多,也許有此可能,但希望科學家能從實驗室象牙塔走出來,將這個好用的科技加以應用,但不要讓大家覺得可能會違反醫學倫理或道德倫理。

會後提問時,也提到基因編輯和智慧財產權的問題,而唐獎「生技醫藥獎評價」3位得主,也正為「CRISPR/Cas9」專利打官司。

道納指出,這個技術蓬勃發展,就是因為使用方法簡便,甚至有高中生到實驗室學習幾週,就學會編輯人類基因,科學家利用各種不同系統研究,但都是智慧財產權的一部分,未來若有公司要把科技用在商業化產品,就有智財權問題,但她不認為智財權議題會阻擋這個技術的進步。1050926
 

 

 

菲南恐怖組織「阿布沙伊夫」20名成員22日攜槍械投降,菲律賓陸軍第64步兵營營長唐納多在菲南蘇密席普鎮(Sumisip)視察恐怖分子繳出的槍械。(菲律賓陸軍第64步兵營新聞官提供)中央社記者林行健馬尼拉傳真105年9月22日
 

工商時報【賴昭男╱綜合報導】

中國大陸電商巨頭阿里巴巴日前發生數名員工開外掛搶月餅的風波,原本僅是該公司內部事務,但因阿里火速決定勸退員工,引發網路社群討論。阿里官方回應,這是為了維護公司文化,包括阿里董事局主席馬雲在內的許多高層皆參與決策過程。

綜合陸媒報導,該風波源自秋節前夕,阿里安全部門5名工程師在公司內部的月餅搶購活動中,使用自己編寫的外掛程式,搶到133盒月餅。部門主管最後做出勸退的決定,引發網路社群質疑:這到底是維護公司文化,還是無限上綱?

由於網路輿論雪球愈滾愈大,阿里集團人力資源主管蔣芳在14日晚間發布內部信透露,阿里團隊用了4個小時討論此事,包括馬雲、阿里執行長張勇在內的公司高層均參與了決策過程,也支持安全部門主管全面勸退涉案員工的決定。

對於質疑「下手太重」的聲浪,蔣芳表示,阿里是真正將權力下放到每個員工手裡的公司,這是基於對員工的信任。但員工要善待手中的權力、愛惜自己的才華,「更何況是以攻防網絡灰黑產(非法行為)及反作弊為己任的安全部門同事」。

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